近日，以“向新·向质·向未来”为主题的第13届中国医院院长大会召开，全国各地近4000名医院管理代表参加了大会。

　　会上，国家区域医疗中心复旦大学附属华山医院福建医院、福建医科大学附属第一医院（滨海院区）（简称：华山医院福建医院）提交的“联合行政早会下临床助力学科新质化运营的实践”案例脱颖而出，斩获首届中国医院管理创新与实践优秀案例“战略先锋奖”。

　　在医院运营管理向新质化过渡的关键时期，医院积极发挥管理赋能学科新质化运营的作用，于2024年年初创新提出了“联合行政早会下临床助力学科新质化运营新模式”，全体行政职能部门共同参与，有效构建了“1234”联合行政早会下临床运营管理新模式（“1”是指1支队伍”，“2”是指2个前置工作清单，“3”是指3个专题报告，“4”是指4个落实抓手）。

　　该模式打破了传统行政与临床之间的壁垒，行政管理人员直接参与到临床运营问题的讨论与解决，不同岗位的专家围绕共同目标展开线下讨论，分享各自的经验与见解并提出建设性意见，促进了管理决策与临床实践的深度融合，为学科新质化管理实践注入了新鲜活力，有效助力临床学科运营管理向新质化逐步过渡。

　　自2024年4月开展以来，活动已覆盖17个学科，13个行政职能部门累计分别协助临床提出300余项运营分析意见共识，并协调解决涉及多部门问题170多项，有效实现行政服务临床的高质量转型。

　　作为全国首批国家区域医疗中心建设项目医院之一，华山医院福建医院高度聚焦构建管理新质生产力，积极打造医院管理创新试验田，先后推出系列管理创新举措，取得较好的实践成效。

　　据了解，此次评选是《中国医院管理》杂志携手中国知网，以中国医院院长大会为平台开启的首届优秀案例评选活动。内容覆盖医院运营管理、重点学科建设、医疗质量安全、智慧医疗建设、区域医疗合作五类重要课题，吸纳全国各地优秀案例200余份，经过严格评审，最终评选出30位杰出获奖者，其成果将在知网大会论文集中予以展示。

　　（记者 柯抒琳 通讯员 张盼盼 郭丽娟 林恒楹）